【京都府】30代におすすめのタクシー会社3選

今回は、タクシー業界での仕事に興味がある方に向けた必見の内容となっています。タクシードライバーの主な業務は、お客様を目的地まで安全にお届けすることです。責任感のある仕事に挑戦してみたいと考えている方に向けて、今回は30代におすすめのタクシー会社3社を詳しくご紹介します。興味のある方は、ぜひ最後までご覧ください。

タクシードライバーは隔日勤務の勤務体系が多いため、まとまった休みを取りやすく、ワークライフバランスが良いのが大きなメリットです。近年の労働環境の改善により、有給休暇も取得しやすくなっており、自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができます。

1回の乗務時間は長めですが、1日で2日分の勤務時間をこなすため、月の勤務日数は11〜13日ほど。その結果、残りの17〜19日は休みとなり、自由な時間を確保しやすいのが特徴です。

また、週5日勤務を希望する方には、日勤や夜勤のシフトも用意されており、自分の生活スタイルに合わせて働き方を選ぶことが可能です。さらに、平日に休みを取ることができるため、土日の混雑を避けて外出できるのも魅力の一つです。

タクシードライバーの給与体系は基本的に歩合制のため、頑張り次第で高収入を得ることが可能です。会社によっては「固定給＋歩合制」を採用しているところもあり、完全歩合制にハードルを感じる方でも安心して働くことができます。

また、タクシー業界は年功序列ではなく、完全な実力主義の世界です。そのため、先輩よりも高い収入を得ることも可能で、努力がしっかり評価される仕組みになっています。タクシーに多くのお客様を乗せるほど給与が上がるため、工夫とやる気次第で年収400万〜800万円を目指すこともできます。

そのため、マイホームの購入や結婚など、明確な目標を持ってしっかり稼ぎたい方には特におすすめの職業です。

タクシードライバーは基本的に個人業務が中心のため、社内以外では上司や先輩に気を使う機会が少ない職業です。転職や退職の理由として「人間関係の問題」が挙げられることが多い中で、タクシードライバーは比較的人間関係のストレスを感じにくい環境で働けるのが魅力です。

社内での関わりは最低限に抑えられ、業務中は基本的に一人で働くため、個人プレーを好む方や、前職での人間関係に悩んだ経験がある方に特におすすめの職業です。

タクシードライバーの求人は、運転免許を持っていれば未経験者でも応募できるものが多くあります。また、ハイヤー・観光タクシー・介護タクシーなどのスキルを身につけることで、より幅広い分野で活躍することが可能です。

さらに、タクシードライバーとして働くうえで必要となる資格についても、取得支援制度を設けている会社が多いため、転職を検討する際には事前にサポート内容を確認しておくと安心です。

多くの企業では定年を60〜65歳に設定していますが、タクシードライバーには法的な年齢制限がないため、定年後も働けるのが大きなメリットです。そのため、60歳を超えても現役を続けることが可能で、他業種を定年退職した後に再就職先としてタクシードライバーを選ぶ方も少なくありません。

また、年齢や再雇用制度の影響で収入が大幅に減る心配が少なく、定年後も安定した収入を得ながら働くことができます。

30代からタクシードライバーになるデメリット

タクシードライバーは、何かに縛られずのびのびと働ける魅力的な職業ですが、その一方で注意すべき点もあります。例えば、常に安全運転を心がける必要があり、交通違反や事故によって免許を失うと仕事が続けられなくなるリスクもあります。

ここでは、タクシードライバーとして働く際に考慮すべきデメリットについて、詳しくご紹介します。

常に安全運転の意識が必要

タクシードライバーは、お客様を乗せて運転する仕事のため、常に安全運転を心がけることが求められます。特に、万が一の事故やトラブルに備えることが重要です。

会社によってはドライブレコーダーが搭載されていないタクシーもあるため、就職を考える際には、勤務するタクシーにドライブレコーダーが設置されているかを事前に確認しておくと安心です。

また、事故に遭った際の対応がしっかりしている会社を選ぶことも、自分の身を守るうえで大切なポイントです。サポート体制の整った会社を選ぶことで、より安心して働くことができます。

免許がなくなる不安

タクシードライバーとして働くうえで、お客様の中には平気で違反行為を強要しようとするケースもあります。しかし、違反をすれば運転手の責任となり、点数の減点や罰金の支払いがすべて自己負担となってしまいます。

そのため、どんな状況でも安全運転を最優先し、お客様からの無理な指示には冷静に対応することが大切です。実際、違反によって免許を失い、タクシードライバーを辞めざるを得ない方も少なくありません。

ただし、会社によっては免停中に内勤業務へ一時的に切り替えるサポートを行っているところもあるため、万が一に備えて、就職先の制度を事前に確認しておくと安心です。

30代だからこそ、タクシードライバーという選択肢を

近年、人材確保のために職場環境や待遇の改善に力を入れるタクシー会社が増えています。かつては50代以上の方が多く働くイメージがありましたが、現在は新卒採用の拡大や女性ドライバーの増加など、業界全体が変化しています。

タクシードライバーの主な勤務体系には、日勤・夜勤・隔日勤務があります。特に隔日勤務は、合法的に1日20時間働いた後、翌日が休みとなるスタイルです。この勤務形態では、1日ごとに休みを取りながら公休もあるため、連休を作ることも可能です。

また、自分のライフスタイルに合わせて勤務体制を選べるため、時間の融通が利きやすい職業です。やりたいことがある人や副業を両立したい人にも向いています。

さらに、タクシードライバーは基本的に個人業務のため、社内での人間関係に悩むことが少なく、マイペースに働きたい方にとっても適した環境です。

現在、タクシー業界は人手不足により求人が比較的多いですが、会社選びが非常に重要になります。待遇面やサポート体制をしっかりと比較し、自分に合ったタクシー会社を選ぶことが大切です。

経験不問の企業が多く、30代からでも活躍できる

タクシー業界は、業界経験がなくても運転スキルと社会人としての基本的な素養があれば働くことができる職業です。未経験者を歓迎している会社も多く、研修制度が充実しているため、安心して仕事を始めることができます。

運転スキルに関しては、二種免許や地理試験の取得費用を会社が負担するケースもあり、給料をもらいながら研修を受けてスキルを習得できる環境が整っています。また、ETC機器・自動日報システム・カーナビなどが全車に搭載されており、未経験者でもスムーズに業務を始めることが可能です。

近年ではタクシー配車アプリの普及が進み、多くの会社が導入しています。特に若い世代はアプリの操作に慣れているため、こうしたデジタルツールを活かしながら業務を効率的にこなすことができるでしょう。

また、乗客とのコミュニケーションが苦手な方にとっても、タクシードライバーは接客業ほど高度なコミュニケーション能力を求められるわけではないため、比較的転職しやすい仕事です。逆に、接客が得意な方はお客様との会話を楽しみながら、より良いサービスを提供することができます。

さらに、介護業界からの転職者であれば、介護タクシーの分野で資格を活かして活躍することも可能です。このように、タクシードライバーは異業種からの転職でも十分に活躍できる可能性を持つ業界です。

人事評価だけではない収入が期待できるので30代からでも稼げる

タクシー業界の給与体系は、人事評価による昇給ではなく、「歩合制」または「基本給＋歩合制」を採用しているのが一般的です。そのため、頑張った分だけ収入に反映されるため、稼ぎたい人にとってモチベーションを維持しやすい環境といえます。

タクシードライバーは「収入が低い」というイメージを持たれることがありますが、トップクラスのドライバーでは年収700万円以上を稼ぐ人もいます。かつては、業界を支えていた世代に年金受給者が多く、収入を抑える傾向があったことや、自己管理の甘さから十分に稼げない人がいたことが、この業界の収入イメージを低くしていた要因と考えられます。

しかし、転職先によっては前職よりも収入が上がるケースも多く、タクシードライバーは安定して稼げる職業の一つです。特に30代は、今後の収入を伸ばしていくタイミングであり、体力的にもまだまだ活躍できる世代です。早めに転職し、真面目に業務をこなすことで、年齢の強みを活かして高収入を目指すチャンスが広がるでしょう。

続ければ続けるほど有利である

タクシードライバーの定年は一般的に65歳ですが、健康状態や免許に問題がなければ75歳まで働くことも可能です。若いうちに転職することで、長く働けるだけでなく、道路状況や乗客を獲得しやすいエリアにも詳しくなり、より効率的に業務をこなせるようになります。そのため、早期転職をすることで、自ら有利な環境を築けるという強みがあります。

30代で転職して働き始めれば、60代にはベテランドライバーとして成長しているこが予測できる事も大きなメリットです。仕事を続ける中で、土地勘や穴場の飲食店の情報が増え、乗客とのコミュニケーション能力も向上します。お客様にスムーズな案内ができるようになり、タクシードライバーの仕事をより楽しめるようになるでしょう。

さらに、高齢化社会の進行や外国人観光客の増加により、タクシーの需要は今後もなくなることはないと考えられます。将来的には、個人タクシーとして独立する道や、内勤に異動する選択肢もあり、個人のライフプランに合わせたキャリアを築くことができるのも、タクシードライバーの魅力の一つです。