【京都府】がっつり稼ぎたい人におすすめのタクシー会社3選

タクシードライバーは未経験でも挑戦しやすく、働いた分だけ収入に直結するため、稼ぎやすい仕事といわれています。頑張り次第で高収入を目指せるため、しっかり稼ぎたい方にとって魅力的な職業です。 本記事では、京都府でがっつり稼ぎたい方におすすめのタクシー会社3選をご紹介します。タクシードライバーとしてのキャリアを考えている方は、ぜひ参考にしてください。 目次1 ガッツリ稼ぐためのタクシー会社の選び方2 がっつり稼ぎたい人におすすめのタクシー会社3選2.1 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)2.2 日本交通株式会社(京都営業所)2.3 京都アサヒタクシー株式会社3 稼げるドライバーになる為には?4 まとめ5 京都府でおすすめのタクシー会社比較6 おすすめ関連記事7 よくある質問 ガッツリ稼ぐためのタクシー会社の選び方 給与形態を確認 タクシー会社の給与形態は、大きく分けて「歩合制」と「固定給」の2種類があります。会社によっては、この2つを組み合わせた給与体系を採用している場合もあります。 ここでは、それぞれの給与形態の特徴と違いについて解説します。 歩合制とは 歩合制とは、売り上げに応じて報酬が決まる給与形態です。一般的に「売り上げ × 歩合率」で算出されるため、売り上げが多いほど収入も増えます。 しかし、タクシーの利用者数や営業エリアによって売り上げが変動するため、安定した収入を確保するのが難しいこともあります。歩合制の会社を選ぶ場合は、タクシーの需要が多い地域で働けるかを見極めることが大切です。 固定給とは 固定給とは、売り上げに関係なく毎月決まった額の給与が支給される給与形態です。安定した収入を得られるのが大きな魅力で、会社によっては基本給に加えて賞与が支給されることもあります。 ただし、歩合制のように売り上げに応じた収入の増加は見込めません。そのため、労働時間に対して収入が見合わない可能性があり、歩合制の方が結果的に高収入になるケースもあります。固定給か歩合制かを選ぶ際は、自分の働き方や収入の目標に合った給与形態を選ぶことが重要です。 給与待遇・福利厚生を確認 タクシー会社によって給与や待遇の内容は異なります。特に長期的に働きたいと考えている方は、給与の待遇が良い会社を選ぶことが重要です。 ここでは、タクシー会社を選ぶ際にチェックすべき待遇について解説します。 福利厚生が充実しているか はじめてタクシー運転手になる場合、普通二種免許の取得費用を負担してくれる制度がある会社を選ぶのがおすすめです。普通二種免許の取得には20万円前後の費用がかかるため、免許を取得しなければならない方にとっては大きな負担軽減になります。 また、以下のような福利厚生がある会社を選ぶと、より働きやすくなります。 交通費が支給されるか タクシー会社まで通勤する際に交通費が支給されるかどうかも重要なポイントです。通勤にかかる費用が補助されると、自宅から会社まで距離があっても通いやすくなります。 特に、研修期間中も交通費が支給されるかどうかは要チェックです。会社によっては、一定の条件を満たさないと交通費が支給されないケースもあるため、支給の有無と条件を事前に確認しておきましょう。 勤務環境の確認 タクシー会社を選ぶ際には、勤務環境が自分に合っているかをしっかり確認することが大切です。ここでは、勤務環境を見極めるためにチェックすべき3つのポイントを紹介します。 研修体制が整っているか タクシー業界が未経験の方は、研修体制が充実している会社を選ぶのがおすすめです。研修に力を入れている会社であれば、業務に必要な知識や技術を短期間で習得でき、最短で現場デビューすることができます。 また、研修期間の給与は低めに設定されることが多いですが、しっかりとした研修を受けることで早く一人立ちし、正規の給与が適用されるまでの期間を短縮することができます。そのため、研修体制の充実度は会社選びの重要なポイントとなります。 事故時に会社がどのように対応してくれるか タクシードライバーは、勤務中に交通事故に遭遇するリスクがあります。事故発生時に会社がどのように対応してくれるかを事前に確認しておきましょう。 優良なタクシー会社では、事故処理にかかる費用を会社が全額負担する制度を設けている場合があります。ただし、会社ごとに負担率が異なるケースもあるため、どの程度のサポートが受けられるのかを事前に確認しておくことが重要です。 車両設備が充実しているか タクシー車両にカーナビ・クレジットカード決済機能・ETCなどの設備が備わっているかを確認することも大切です。設備が整っているタクシーは、利用者にとって利便性が高く、リピート客の増加につながります。 特に、クレジットカードや電子マネー決済ができるタクシーは、キャッシュレス化が進む現代において利用しやすいため、売上アップにもつながるでしょう。 大手タクシー会社は安定した経営基盤を持ち、充実した福利厚生や研修制度を提供していることが一般的です。未経験者にとっては、安心して働ける環境が整っているためスムーズに業務にあたれます。 また、大手企業は顧客基盤が広く、安定した収入が期待できる点も魅力です。一方で、中小規模のタクシー会社はアットホームな雰囲気や柔軟な働き方が可能であり、一人ひとりに対するサポートが手厚い特徴があります。 一方で、郊外や地方では比較的運転がしやすく、地元のお客様との距離が近くなることで、地域密着型のサービスを提供しやすくなります。しかし、需要が都市部ほど高くないため収入が不安定になることも考えられます。 タクシー会社を選ぶ際には、研修体制・事故時の対応・車両設備の3つをチェックすることで、働きやすい環境かどうかを見極めることができます。これらのポイントを事前に確認し、自分に合った会社を選ぶことが大切です。 がっつり稼ぎたい人におすすめのタクシー会社3選 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社) ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)の基本情報 会社名 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社) 住所 […]

【京都府】女性ドライバーにおすすめのタクシー会社3選

子育て中の方や若い世代の方でも、女性タクシードライバーとして活躍している方は多くいます。しかし、タクシードライバーとして働くためには、女性が安心して働ける環境が整っていることが重要です。 本記事では、京都府で女性ドライバーにおすすめのタクシー会社3社をご紹介します。 目次1 女性ドライバー続々増加中!2 実際の所、女性ドライバーってどうなの?3 女性にもおすすめのタクシー会社3選3.1 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)3.2 日本交通株式会社(京都営業所)3.3 京都相互タクシー株式会社4 まとめ5 京都府でおすすめのタクシー会社比較6 おすすめ関連記事7 よくある質問 女性ドライバー続々増加中! 全国ハイヤー・タクシー連合会の調査によると、令和5年3月時点で全国の女性タクシードライバーは9,673人となっています。これは前年の調査結果と比較して2.1%の増加となり、女性ドライバーの数は着実に増えていることがわかります。 女性ドライバーの数は、平成16年をピークに減少傾向が続いていましたが、平成27年には8年ぶりに増加へと転じ、それ以降は多少の増減を繰り返しながらも上昇傾向を維持しています。 では、なぜ近年になって女性タクシードライバーが増えているのでしょうか? その理由を3つご紹介します。 女性ドライバーの採用に前向きな企業が多い。 タクシー会社の多くは、仮眠室や浴場、更衣室などの設備を整え、ドライバーが快適に働ける環境を提供しています。 近年では、多くのタクシー会社がこうしたドライバー向けの設備に女性専用スペースを増設し、女性が働きやすい環境づくりを進めています。 安心して働ける環境が整っていれば、「タクシードライバーとして働いてみよう」と考える女性も増えるため、業界全体が女性ドライバーの人材確保に注目していることがうかがえます。 また、タクシードライバーはライフスタイルに合わせた働き方ができるため、子育て中の方やプライベートと仕事を両立したい方にも適した職業といえるでしょう。 ライフスタイルに寄り添った働き方が可能 タクシー業界は、一般的な企業とは異なり、24時間体制でシフトを回している企業が多いため、勤務時間を柔軟に選べるのが特徴です。会社によって細かい違いはありますが、基本的に24時間の中から自分に合った時間帯で働くことが可能です。 通常の企業のように朝、足並みをそろえて出社する必要がなく、タクシードライバーは早番・遅番といったシフト制で出勤時間に幅があります。そのため、例えば「朝、子どもを保育園に送ってから乗務を開始する」といったスケジュールも実現しやすく、育児と仕事を両立しやすい環境が整っています。 個人の裁量がとても大きい タクシードライバーの仕事は、ほぼ1人での勤務が基本です。無線で配車依頼を受けたり、混雑状況について情報交換をすることはありますが、実際の乗務は基本的に1人で行うため、自分のペースで働きやすい環境です。 また、もしも急に学校から連絡があり、すぐに帰らなければならない場合でも、乗務中の車両にお客様が乗っていなければ、すぐに帰宅することが可能です。もちろん会社への連絡は必要ですが、一般的な職場のように、引き継ぎ作業や代替人員の確保といった手間がかかることはほとんどありません。 そのため、「急な事情で早退すると周囲に迷惑をかけてしまう」といった心配が少なく、気持ち的にも安心して対応できるのがタクシードライバーのメリットの一つです。 実際の所、女性ドライバーってどうなの? 女性ドライバーとしてタクシー業界で働くことには、自由な時間の使い方ができる点や、頑張った分だけ収入が増えるといったメリットがあります。シフトの融通がききやすく、休憩時間を自分のペースで取れるため、家庭との両立もしやすい環境です。 一方で、夜間の乗務では顧客からのハラスメントや、暴力的な乗客と遭遇するリスクがあるため、安全対策をしっかり確認することが重要です。多くのタクシー会社では、ドライブレコーダーの設置や緊急通報システムの導入など、女性でも安心して働ける環境づくりが進んでいます。 タクシードライバーは、ライフスタイルに合わせた働き方ができ、努力次第で収入を増やせる魅力的な仕事です。リスクへの対策をしっかり行えば、女性でも長く安心して活躍できる職業といえるでしょう。 女性にもおすすめのタクシー会社3選 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社) ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)の基本情報 会社名 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社) 住所 京都府京都市下京区中堂寺櫛笥町1 電話番号 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)は、100年以上にわたり京都の交通と観光を支え続けてきたタクシー会社です。高い知名度を誇り、リピート客やアプリ配車が多いため、未経験の方も安定して稼げます。 入社祝い金にが加え、3か月間19.2万円の給与保障、給料の歩率が高いなど、働くドライバーにうれしい制度を多く設けています。 地方からのご応募大歓迎 彌榮自動車は地方の方のご応募も大歓迎します!新しいチャレンジのささやかな応援として安心して住んでいただける綺麗・快適な社員寮を完備しております。家賃も5000円~と費用負担も少なく仕事に慣れることができる環境が整っております。※空き状況によってはご案内できない可能性があります。気になる方はお早めにお問い合わせ下さい! 独自の稼げる勤務形態 「隔日勤務」という勤務形態を見たことはありませんか?ほとんどのタクシー会社が採用している勤務形態となりますが、ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)ではこちらの勤務形態を採用せず『1車2人制』『2車3人制』という業界でも異例の勤務形態を採用しております! ヤサカが最も力を入れている「教育環境」 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)では、研修担当者による手厚いサポートが受けられます。教育訓練制度に力を入れており、運転技術や交通マナーだけでなく、接客やサービスマナー、地理の不安払拭の為の研修など、配属後に困らないようなカリキュラムを組んでいます。 タクシードライバーとして必須の資格である2種免許も、取得にかかる費用は会社持ちとなっています。 100年受け継がれるヤサカイズム! 社員の負担ゼロ!高業績はしっかり高収入に還元!働きやすい環境づくりに自信あり! タクシードライバーの仕事は、ただお客様を目的地までお送りするだけではありません。他の交通手段が限られている地域に住む方や、高齢者、通院中の方など、タクシーを必要とする方々のサポートをする、社会貢献性の高い仕事でもあります。 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)は、乗る前から降りた後まで、お客様に気持ちよくご利用いただけるよう、日々真剣に業務に取り組んでいます。 […]

【京都府】30代におすすめのタクシー会社3選

今回は、タクシー業界での仕事に興味がある方に向けた必見の内容となっています。タクシードライバーの主な業務は、お客様を目的地まで安全にお届けすることです。責任感のある仕事に挑戦してみたいと考えている方に向けて、今回は30代におすすめのタクシー会社3社を詳しくご紹介します。興味のある方は、ぜひ最後までご覧ください。 目次1 30代からタクシードライバーになるメリット2 30代からタクシードライバーになるデメリット3 30代だからこそ、タクシードライバーという選択肢を4 30代におすすめのタクシー会社3選4.1 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)4.2 日本交通株式会社(京都営業所)4.3 都タクシー株式会社5 まとめ6 京都府でおすすめのタクシー会社比較7 おすすめ関連記事8 よくある質問 30代からタクシードライバーになるメリット タクシードライバーは基本的には個人で仕事をするため、会社の厳しい管理に縛られず、のびのびと働けるのが魅力です。歩合制を採用している会社が多く、工夫次第では高収入を目指すことも可能です。 ここでは、タクシードライバーとして働くメリットについて、詳しくご紹介していきます。 ライフスタイル・ライフステージに合わせた働き方が可能 タクシードライバーは隔日勤務の勤務体系が多いため、まとまった休みを取りやすく、ワークライフバランスが良いのが大きなメリットです。近年の労働環境の改善により、有給休暇も取得しやすくなっており、自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができます。 1回の乗務時間は長めですが、1日で2日分の勤務時間をこなすため、月の勤務日数は11〜13日ほど。その結果、残りの17〜19日は休みとなり、自由な時間を確保しやすいのが特徴です。 また、週5日勤務を希望する方には、日勤や夜勤のシフトも用意されており、自分の生活スタイルに合わせて働き方を選ぶことが可能です。さらに、平日に休みを取ることができるため、土日の混雑を避けて外出できるのも魅力の一つです。 収入の高さ タクシードライバーの給与体系は基本的に歩合制のため、頑張り次第で高収入を得ることが可能です。会社によっては「固定給+歩合制」を採用しているところもあり、完全歩合制にハードルを感じる方でも安心して働くことができます。 また、タクシー業界は年功序列ではなく、完全な実力主義の世界です。そのため、先輩よりも高い収入を得ることも可能で、努力がしっかり評価される仕組みになっています。タクシーに多くのお客様を乗せるほど給与が上がるため、工夫とやる気次第で年収400万〜800万円を目指すこともできます。 そのため、マイホームの購入や結婚など、明確な目標を持ってしっかり稼ぎたい方には特におすすめの職業です。 人間関係のストレスが少ない タクシードライバーは基本的に個人業務が中心のため、社内以外では上司や先輩に気を使う機会が少ない職業です。転職や退職の理由として「人間関係の問題」が挙げられることが多い中で、タクシードライバーは比較的人間関係のストレスを感じにくい環境で働けるのが魅力です。 社内での関わりは最低限に抑えられ、業務中は基本的に一人で働くため、個人プレーを好む方や、前職での人間関係に悩んだ経験がある方に特におすすめの職業です。 未経験歓迎企業の多さ タクシードライバーの求人は、運転免許を持っていれば未経験者でも応募できるものが多くあります。また、ハイヤー・観光タクシー・介護タクシーなどのスキルを身につけることで、より幅広い分野で活躍することが可能です。 さらに、タクシードライバーとして働くうえで必要となる資格についても、取得支援制度を設けている会社が多いため、転職を検討する際には事前にサポート内容を確認しておくと安心です。 法的な年齢制限が実質無い 多くの企業では定年を60〜65歳に設定していますが、タクシードライバーには法的な年齢制限がないため、定年後も働けるのが大きなメリットです。そのため、60歳を超えても現役を続けることが可能で、他業種を定年退職した後に再就職先としてタクシードライバーを選ぶ方も少なくありません。 また、年齢や再雇用制度の影響で収入が大幅に減る心配が少なく、定年後も安定した収入を得ながら働くことができます。 30代からタクシードライバーになるデメリット タクシードライバーは、何かに縛られずのびのびと働ける魅力的な職業ですが、その一方で注意すべき点もあります。例えば、常に安全運転を心がける必要があり、交通違反や事故によって免許を失うと仕事が続けられなくなるリスクもあります。 ここでは、タクシードライバーとして働く際に考慮すべきデメリットについて、詳しくご紹介します。 常に安全運転の意識が必要 タクシードライバーは、お客様を乗せて運転する仕事のため、常に安全運転を心がけることが求められます。特に、万が一の事故やトラブルに備えることが重要です。 会社によってはドライブレコーダーが搭載されていないタクシーもあるため、就職を考える際には、勤務するタクシーにドライブレコーダーが設置されているかを事前に確認しておくと安心です。 また、事故に遭った際の対応がしっかりしている会社を選ぶことも、自分の身を守るうえで大切なポイントです。サポート体制の整った会社を選ぶことで、より安心して働くことができます。 免許がなくなる不安 タクシードライバーとして働くうえで、お客様の中には平気で違反行為を強要しようとするケースもあります。しかし、違反をすれば運転手の責任となり、点数の減点や罰金の支払いがすべて自己負担となってしまいます。 そのため、どんな状況でも安全運転を最優先し、お客様からの無理な指示には冷静に対応することが大切です。実際、違反によって免許を失い、タクシードライバーを辞めざるを得ない方も少なくありません。 ただし、会社によっては免停中に内勤業務へ一時的に切り替えるサポートを行っているところもあるため、万が一に備えて、就職先の制度を事前に確認しておくと安心です。 30代だからこそ、タクシードライバーという選択肢を 近年、人材確保のために職場環境や待遇の改善に力を入れるタクシー会社が増えています。かつては50代以上の方が多く働くイメージがありましたが、現在は新卒採用の拡大や女性ドライバーの増加など、業界全体が変化しています。 タクシードライバーの主な勤務体系には、日勤・夜勤・隔日勤務があります。特に隔日勤務は、合法的に1日20時間働いた後、翌日が休みとなるスタイルです。この勤務形態では、1日ごとに休みを取りながら公休もあるため、連休を作ることも可能です。 また、自分のライフスタイルに合わせて勤務体制を選べるため、時間の融通が利きやすい職業です。やりたいことがある人や副業を両立したい人にも向いています。 さらに、タクシードライバーは基本的に個人業務のため、社内での人間関係に悩むことが少なく、マイペースに働きたい方にとっても適した環境です。 現在、タクシー業界は人手不足により求人が比較的多いですが、会社選びが非常に重要になります。待遇面やサポート体制をしっかりと比較し、自分に合ったタクシー会社を選ぶことが大切です。 経験不問の企業が多く、30代からでも活躍できる タクシー業界は、業界経験がなくても運転スキルと社会人としての基本的な素養があれば働くことができる職業です。未経験者を歓迎している会社も多く、研修制度が充実しているため、安心して仕事を始めることができます。 運転スキルに関しては、二種免許や地理試験の取得費用を会社が負担するケースもあり、給料をもらいながら研修を受けてスキルを習得できる環境が整っています。また、ETC機器・自動日報システム・カーナビなどが全車に搭載されており、未経験者でもスムーズに業務を始めることが可能です。 近年ではタクシー配車アプリの普及が進み、多くの会社が導入しています。特に若い世代はアプリの操作に慣れているため、こうしたデジタルツールを活かしながら業務を効率的にこなすことができるでしょう。 また、乗客とのコミュニケーションが苦手な方にとっても、タクシードライバーは接客業ほど高度なコミュニケーション能力を求められるわけではないため、比較的転職しやすい仕事です。逆に、接客が得意な方はお客様との会話を楽しみながら、より良いサービスを提供することができます。 […]

【京都府】20代におすすめのタクシー会社3選

タクシーと言えば高齢なイメージがあるかと思いますが、20代の方にタクシードライバーという選択肢を考えてみるのはいかがでしょうか。タクシー業界はシニア層が多い印象があるかもしれませんが、隔日勤務や夜勤など、体力のある若い世代に適した働き方も用意されています。そこで今回は、京都府内で20代に特におすすめのタクシー会社をご紹介します。 目次1 20代のタクシードライバー、実は増えているんです。2 未経験におすすめのタクシー会社3選2.1 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)2.2 日本交通株式会社(京都営業所)2.3 MK株式会社3 まとめ4 京都府でおすすめのタクシー会社比較5 おすすめ関連記事6 よくある質問 20代のタクシードライバー、実は増えているんです。 普通自動車免許は18歳以上で取得できるため、免許を取得したらすぐにタクシードライバーを目指したいと考える方もいるかもしれません。 しかし、タクシードライバーとして働くには「普通自動車第二種免許」の取得が必要です。 一般的に「普通自動車免許(第一種)」は、自分で車を運転するための免許ですが、「第二種免許」はタクシーやバスなど、旅客を目的として運転する際に必要な免許となります。 以前は「21歳以上かつ運転経験3年以上」が受験資格とされていましたが、令和4年5月の規制緩和により、特別な教習を修了すれば「19歳以上かつ運転経験1年以上」で取得できるようになりました。 これにより、最短で19歳からタクシードライバーとして働くことが可能になっています。 また、タクシー会社の中には、二種免許取得にかかる費用を負担してくれるところもあります。普通自動車免許(第一種)を持っていれば採用されるケースもあるため、事前に各社のサポート制度を確認しておくとよいでしょう。 20代でタクシードライバーを始めるメリットって? かつてはタクシードライバーというと年配の方が多く、朝から夜遅くまで働く重労働というイメージを持たれがちでした。 しかし、近年では新卒採用を行うタクシー会社も増えており、20代でタクシードライバーを目指す人も少なくありません。 以下では、20代でタクシードライバーとして働くことのメリットについてご紹介します。 高収入が期待できる タクシードライバーの仕事は、年功序列ではなく実力主義の世界です。そのため、勤務年数に関係なく、1年目から高収入を目指すことが可能です。 もちろん、高給与を得るには努力が必要ですが、多くのタクシー会社では「基本給+歩合給+諸手当」という給与体系を採用しているため、頑張った分だけ収入に反映され、やりがいを感じながら働けます。 例えば、大手タクシー会社である彌榮自動車株式会社の新卒採用情報では、新卒乗務社員の平均年収は4,535,464円とされています。一方、一般財団法人 労務行政研究所の調査によると、大卒者の新卒平均年収は280〜330万円となっており、このデータからもタクシードライバーの給与が平均より高いことがわかります。 抜群のワークライフバランス タクシー会社によって勤務時間は異なりますが、月に20日前後で1日実働8時間程度の働き方もあれば、月に10~15日前後で1日実働15時間程度の働き方もあります。そのため、一般的な会社員のような働き方もできれば、1回の勤務時間を長くすることで休みを増やすことも可能です。 また、タクシードライバーの多くはシフト制で勤務しています。一般企業では土日祝が固定休のケースが多いですが、タクシードライバーは平日に休みを取ることもできるため、混雑を避けて外出できるほか、旅行費用を抑えやすいというメリットもあります。さらに、病院や役所、銀行の窓口などにも仕事を休まず行きやすく、平日休みを有効活用できるのも魅力の一つです。 タクシードライバーとして、個人事業主の道も タクシードライバーは、独立して個人事業主として働くことも可能です。その手段の一つが、個人タクシーの開業です。 しかし、個人タクシーを開業するには、タクシードライバーとして10年以上の実務経験が必要とされています。開業すれば、会社に歩合を取られることなく、自分の収入として反映されるため、努力次第で年収1,000万円超えを目指すこともできます。 個人タクシーを開業するためには、ほかにも一定の条件がありますが、実務経験のハードルは比較的高めです。そのため、独立を視野に入れている場合は、若いうちから経験を積んでおくことをおすすめします。 20代でタクシードライバーを目指す上での注意点 20代でタクシードライバーを目指す際には、注意すべき点もあります。その中でも特に重要なのが、「どの会社に入社するか」という点です。 タクシー会社によって、二種免許の取得サポートを提供していたり、未経験者向けの研修制度を充実させていたりと、サポート体制が異なります。そのため、どの会社を選ぶかによって、今後のタクシードライバーとしてのキャリアが大きく左右されることになります。 入社を決める前に、説明会に参加したり、面接時に不明点をしっかり確認したりすることが大切です。不安を抱えたまま入社するのではなく、納得したうえで自分に合った会社を選びましょう。 未経験におすすめのタクシー会社3選 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社) ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)の基本情報 会社名 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社) 住所 京都府京都市下京区中堂寺櫛笥町1 電話番号 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)は、100年以上にわたり京都の交通と観光を支え続けてきたタクシー会社です。高い知名度を誇り、リピート客やアプリ配車が多いため、未経験の方も安定して稼げます。 入社祝い金にが加え、3か月間19.2万円の給与保障、給料の歩率が高いなど、働くドライバーにうれしい制度を多く設けています。 地方からのご応募大歓迎 彌榮自動車は地方の方のご応募も大歓迎します!新しいチャレンジのささやかな応援として安心して住んでいただける綺麗・快適な社員寮を完備しております。家賃も5000円~と費用負担も少なく仕事に慣れることができる環境が整っております。※空き状況によってはご案内できない可能性があります。気になる方はお早めにお問い合わせ下さい! 独自の稼げる勤務形態 「隔日勤務」という勤務形態を見たことはありませんか?ほとんどのタクシー会社が採用している勤務形態となりますが、ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)ではこちらの勤務形態を採用せず『1車2人制』『2車3人制』という業界でも異例の勤務形態を採用しております! ヤサカが最も力を入れている「教育環境」 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)では、研修担当者による手厚いサポートが受けられます。教育訓練制度に力を入れており、運転技術や交通マナーだけでなく、接客やサービスマナー、地理の不安払拭の為の研修など、配属後に困らないようなカリキュラムを組んでいます。 タクシードライバーとして必須の資格である2種免許も、取得にかかる費用は会社持ちとなっています。 […]

【京都府】未経験におすすめのタクシー会社3選

タクシードライバーは、稼げないと思っていませんか?ひと昔前までは、そのようなイメージを持つ方も少なくなかったでしょう。しかし昨今のタクシー会社は、フレキシブルな収入や選べる勤務スタイルなど、自身に合った働き方でしっかり稼ぐことができます。 そこで今回は、京都府を中心に、未経験におすすめのタクシー会社をまとめてみました。新しいことにチャレンジしたい方は必見です。 目次1 未経験者でも安心して働けるタクシー会社の選び方2 未経験におすすめのタクシー会社3選2.1 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)2.2 日本交通株式会社(京都営業所)2.3 帝産京都自動車株式会社3 タクシードライバーという仕事の魅力4 まとめ5 京都府でおすすめのタクシー会社比較6 おすすめ関連記事7 よくある質問 未経験者でも安心して働けるタクシー会社の選び方 タクシー運転手というと難しそうな印象を持つかもしれませんが、未経験からでも挑戦することが可能です。多くのタクシー会社では、未経験者を積極的に受け入れており、研修制度や二種免許の取得サポートを提供しています。 タクシー運転手に興味がある方は、本記事で紹介する「安心して働けるタクシー会社の選び方」をぜひ参考にしてみてください。 未経験でも資格取得からサポート 未経験からタクシー運転手を目指す場合、まず必要となるのが二種免許の取得です。多くのタクシー会社では、未経験者向けに二種免許の取得を支援する制度を用意しています。 例えば、研修期間中も給料を支給しながら、試験対策の講習や実技指導を行うプログラムを提供している企業もあります。これにより、未経験者でも働きながら安心して資格取得を目指せます。 さらに、タクシー業界の基本知識や接客マナー、安全運転のスキルなども研修で学べるため、未経験からでも着実に一人前のタクシー運転手へと成長できる環境が整っています。 勤務形態 タクシー運転手の勤務形態には、シフト制、昼勤、夜勤、隔日勤務などがあり、自分のライフスタイルや希望に合わせて働き方を選ぶことができます。特に未経験者にとっては、この柔軟な勤務形態が大きな魅力の一つです。 シフト制では一定の労働時間が確保されるため、安定した収入を得やすいのが特徴です。一方で、隔日勤務は1回の勤務時間が長くなるものの、勤務の翌日は休みとなるため、連休を取りやすいメリットがあります。 また、効率よく稼ぎたい方には、深夜の割増賃金が適用される夜勤がおすすめです。勤務形態の詳細はタクシー会社によって異なるため、事前にしっかり確認しておきましょう。 給与形態 タクシー運転手の給与形態には、主に「固定給+歩合給」「完全歩合給」「固定給」の3種類があります。 「固定給+歩合給」の場合、一定の固定給を受け取りながら、走行距離や売上に応じたインセンティブが加算される仕組みです。 「完全歩合給」は、売上に応じて報酬が決まるため、努力次第で高収入を狙えますが、その分、売上が少ないと収入が不安定になる可能性があります。 「固定給」のみの給与形態は、安定した収入を得られる反面、大幅な収入アップを目指すのは難しい場合もあります。 タクシー会社を選ぶ際は、自分の性格やライフスタイルに合った給与形態を考慮することが大切です。 企業規模 大手のタクシー会社は、安定した経営基盤を持ち、福利厚生や研修制度が充実していることが一般的です。特に未経験者にとっては、安心して働ける環境が整っているため、スムーズに業務をスタートしやすいのが魅力です。 また、大手企業は顧客基盤が広いため、安定した収入を得やすい点もメリットの一つです。一方で、中小規模のタクシー会社はアットホームな雰囲気があり、柔軟な働き方がしやすいことに加え、一人ひとりに対するサポートが手厚いという特徴があります。 勤務地 勤務地によって業務の特性や収入の安定性には大きな違いがあります。 例えば、都市部ではタクシーの需要が高いため、比較的安定した収入が期待できます。しかし、交通渋滞や駐車スペースの確保が難しいなど、運転環境が厳しくなることもあります。 一方、郊外や地方では道路が広く、運転しやすい環境が整っていることが多く、地元のお客様との距離が近いため、地域に根ざしたサービスを提供しやすいのが特徴です。ただし、都市部ほどの需要がないため、収入が不安定になりやすい面もあります。 未経験におすすめのタクシー会社3選 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社) ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)の基本情報 会社名 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社) 住所 京都府京都市下京区中堂寺櫛笥町1 電話番号 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)は、100年以上にわたり京都の交通と観光を支え続けてきたタクシー会社です。高い知名度を誇り、リピート客やアプリ配車が多いため、未経験の方も安定して稼げます。 入社祝い金にが加え、3か月間19.2万円の給与保障、給料の歩率が高いなど、働くドライバーにうれしい制度を多く設けています。 地方からのご応募大歓迎 彌榮自動車は地方の方のご応募も大歓迎します!新しいチャレンジのささやかな応援として安心して住んでいただける綺麗・快適な社員寮を完備しております。家賃も5000円~と費用負担も少なく仕事に慣れることができる環境が整っております。※空き状況によってはご案内できない可能性があります。気になる方はお早めにお問い合わせ下さい! 独自の稼げる勤務形態 「隔日勤務」という勤務形態を見たことはありませんか?ほとんどのタクシー会社が採用している勤務形態となりますが、ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)ではこちらの勤務形態を採用せず『1車2人制』『2車3人制』という業界でも異例の勤務形態を採用しております! ヤサカが最も力を入れている「教育環境」 ヤサカタクシー(彌榮自動車株式会社)では、研修担当者による手厚いサポートが受けられます。教育訓練制度に力を入れており、運転技術や交通マナーだけでなく、接客やサービスマナー、地理の不安払拭の為の研修など、配属後に困らないようなカリキュラムを組んでいます。 タクシードライバーとして必須の資格である2種免許も、取得にかかる費用は会社持ちとなっています。 100年受け継がれるヤサカイズム! […]